Ancora una volta, Aqualia e Centro Sportivo aderiscono all'iniziativa dell' Nazioni Unite nella Giornata internazionale della donna, evidenziando come il progresso delle donne abbia un impatto positivo su tutta la società. In questa occasione, l'azienda si unisce al dipartimento di uguaglianza dei comuni di Poblets e Denia per rafforzare ulteriormente l'impegno a livello locale.
In linea con l’appello delle Nazioni Unite, che esorta a investire nella diversità e nell’uguaglianza per ottenere un impatto positivo diffuso, Aqualia riafferma il suo impegno. L’organizzazione internazionale evidenzia l’essenziale l’importanza dell’uguaglianza di genere in un mondo che si trova ad affrontare diverse crisi, sottolineando che ciò è essenziale per lo sviluppo sostenibile.
Con la convinzione che l'azione condivisa generi benessere comune, Aqualia celebra la Giornata internazionale della donna ringraziando la comunità per la collaborazione. Oltre al suo impegno nella gestione dell'acqua, il l’azienda promuove la partecipazione collettiva promuovere l’uguaglianza di genere, aspirando a costruire una società più umana, equa e sostenibile.
Al fine di accelerare il raggiungimento della parità di diritti, sensibilizzare e sensibilizzare, Aqualia mette in campo una serie di azioni nei territori in cui opera, sotto il motto di "La diversità, la risorsa più grande". L’azienda sostiene questa causa riconoscendo l’impatto positivo globale dell’investimento in una risorsa come la diversità.
Entità collaboratrice a Denia
Con l'obiettivo di dare visibilità alla causa, Aqualia e il Comune di Denia hanno unito le forze per svolgere diverse attività sportive in collaborazione con il Centro Deportivo Dénia, aperto a tutti coloro che vorranno partecipare.
Il primo, previsto per domani giovedì 7 marzo, è composto da a camminare lungo la Greenway di Denia. Per questo motivo Aqualia invita tutti gli interessati ad aderire all'iniziativa, con ritrovo alle ore 9:30 presso il centro sportivo oppure alle ore 9:45 all'ingresso del la via verde.
Al termine dell'attività nei pressi del centro sportivo Denia, la frutta verrà distribuita tra i partecipanti grazie alla collaborazione del negozio di frutta La GOLETA.
Inoltre, l' Venerdì, Marzo 8, propongono una sorta di Acquadanza nelle piscine degli stabilimenti gestiti da Aqualia. Questa sessione sarà gratuita e aperta a tutti i cittadini di Denia che desiderano partecipare, concludendosi in modo rilassante con l'accesso alla SPA per tutti i partecipanti.
Susana Campos, direttrice del Centro sportivo Denia, sottolinea l'importanza di promuovere l'uguaglianza tra uomini e donne in tutti gli ambiti della vita e nello sport. Sebbene i progressi compiuti siano riconosciuti, Campos sottolinea che c'è ancora molto lavoro da fare.
Attività a Els Poblets
Per evidenziarne la causa, Aqualia e il comune di Poblets hanno unito le forze per organizzare un'attività sportiva Aperto a tutti coloro che sono interessati a partecipare. In questo senso, la Consigliera di Parità, Natalia Carrio, sollecita la partecipazione di tutte le associazioni cittadine, come Pensionistas e Les Dones, per contribuire e valorizzare la diversità.
L'attività si svolgerà il L'8 marzo alle 12:00 in C/Riu, nei pressi della caffetteria Andreu, della durata di circa 1 ora. L'organizzazione consiglia ai partecipanti di arrivare 15 minuti prima per ritirare la maglietta celebrativa che verrà regalata ai partecipanti all'evento.
Parallelamente, Aqualia lancia la sua campagna annuale attraverso il web www.aqualiaigualdad.com sotto il motto "Investire nella diversità, la risorsa più grande per accelerare il progresso." L'azienda risponde all'appello dell'ONU, invitando a condividere sul web immagini che simboleggiano la moltiplicazione (che formano il simbolo X con il corpo) con il hashtag #AqualiaEquality sui social network.
Per ogni foto condivisa, Aqualia moltiplicherà il suo valore, rafforzandolo così collaborazione con il programma “Occupazione femminile”. della Fondazione Adecco. Questo programma promuove l'occupazione delle donne a rischio di esclusione sociale, essendo parte delle azioni impegnate di Aqualia a favore della diversità e dell'uguaglianza.
Inoltre, Aqualia partecipa al Rapporto #EmploymentForAll della Fondazione Adecco, contribuendo alla sua undicesima edizione e riaffermando il suo deciso impegno a favore della diversità e dell’uguaglianza. L'azienda detiene il Distintivo di Parità Aziendale dal 2010 e, dal 2020, è membro del Global Compact, assumendosi la responsabilità di difendere l'identità, la dignità e l'uguaglianza delle persone.
Aqualia, certificata da AENOR nel raggiungimento del Obiettivi di sviluppo sostenibile, continua a portare avanti iniziative che promuovono la diversità e l’uguaglianza nella propria cultura d’impresa, dimostrando che l’acqua può essere un motore di cambiamento per un una società più giusta ed equa, la sfida principale degli Obiettivi di sviluppo sostenibile delle Nazioni Unite.
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