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Aqualia promeut l'investissement dans la diversité comme moteur de progrès pour l'ensemble de la société

06 Mars 2024 - 16: 07

Une année de plus, Aqualia et Centre Sportif se joignent à l'initiative du Les Nations Unies à l'occasion de la Journée internationale de la femme, soulignant comment la promotion des femmes a un impact positif sur l’ensemble de la société. A cette occasion, l'entreprise rejoint le département Égalité de la Mairie de Poblets et Dénia pour renforcer encore la dynamique au niveau local.

Conformément à l'appel des Nations Unies, qui exhorte à investir dans la diversité et l'égalité pour obtenir un impact positif généralisé, Aqualia réaffirme son engagement. L'organisation internationale souligne l'importance vitale importance de l’égalité des sexes dans un monde confronté à diverses crises, soulignant qu’elle est essentielle au développement durable.

Convaincue que l'action partagée génère un bien-être commun, Aqualia célèbre la Journée internationale de la femme en remerciant la communauté pour sa collaboration. Au-delà de son engagement en faveur de la gestion de l'eau, le l'entreprise promeut la participation collective promouvoir l’égalité des sexes, en aspirant à construire une société plus humaine, équitable et durable.

Afin d'accélérer la réalisation de l'égalité des droits, de sensibiliser et de sensibiliser, Aqualia déploie une série d'actions sur les territoires où elle opère, sous la devise de "La diversité, le plus grand atout". L'entreprise soutient cette cause en reconnaissant l'impact positif mondial d'investir dans un atout tel que la diversité.

Entité collaboratrice à Dénia

Dans le but de donner de la visibilité à la cause, Aqualia et la mairie de Dénia ont uni leurs forces pour réaliser différentes activités sportives en collaboration avec la Centro Deportivo Dénia, ouvert à tous ceux qui souhaitent participer.

La première, prévue pour demain jeudi 7 mars, se compose d'un marcher le long de la voie verte de Dénia. C'est pourquoi Aqualia encourage toutes les parties intéressées à se joindre à l'initiative, avec un rendez-vous à 9h30 au centre sportif ou à 9h45 à l'entrée du la voie verte.

A la fin de l'activité à proximité du centre sportif de Dénia, des fruits seront distribués entre les participants grâce à la collaboration de la fruitière La GOLETA.

En outre, le Vendredi Mars 8, ils proposent une sorte de Aqua-Danse dans les piscines des installations gérées par Aqualia. Cette session sera gratuite et ouverte à tous les citoyens de Dénia qui souhaitent participer, se terminant de manière relaxante avec un accès au SPA pour tous les participants.

Susana Campos, directrice du Centre sportif de Dénia, souligne l'importance de promouvoir l'égalité entre hommes et femmes dans tous les domaines de la vie et dans le sport. Même si les progrès réalisés sont reconnus, Campos souligne qu'il reste encore beaucoup à faire.

Activités à Els Poblets

Afin de mettre en lumière la cause, Aqualia et la Mairie de Poblets s'associent pour organiser une activité sportive Ouvert à toutes les personnes intéressées à participer. En ce sens, le conseiller à l'égalité, Natalia Carrio, demande la participation de toutes les associations de la ville, comme Pensionistas et Les Dones, pour contribuer et valoriser la diversité.

L'activité aura lieu le 8 mars à 12h00 à C/Riu, près de la cafétéria Andreu, d'une durée d'environ 1 heure. L'organisation recommande aux participants d'arriver 15 minutes à l'avance pour récupérer le t-shirt commémoratif qui sera remis aux personnes présentes à l'événement.

En parallèle, Aqualia lance sa campagne annuelle à travers le web www.aqualiaigualdad.com la devise "Investir dans la diversité, le plus grand atout pour accélérer le progrès." L'entreprise répond à l'appel de l'ONU en invitant à partager sur le web des images symbolisant la multiplication (formant le symbole X avec le corps) avec le hashtag #AqualiaEquality sur les réseaux sociaux.

Pour chaque photo partagée, Aqualia multipliera sa valeur, renforçant ainsi son collaboration avec le programme "Emploi des Femmes" de la Fondation Adecco. Ce programme favorise l'emploi des femmes menacées d'exclusion sociale, s'inscrivant dans les actions engagées d'Aqualia en faveur de la diversité et de l'égalité.

Par ailleurs, Aqualia participe au Rapport #EmploiPourTous de la Fondation Adecco, contribuant à sa onzième édition et réaffirmant son engagement déterminé en faveur de la diversité et de l'égalité. L'entreprise est titulaire de la Distinction Égalité dans l'Entreprise depuis 2010 et, depuis 2020, elle est membre du Pacte Mondial, assumant sa responsabilité dans la défense de l’identité, de la dignité et de l’égalité des personnes.

Aqualia, certifiée par AENOR pour atteindre les Objectifs du développement durable, continue de mener des initiatives qui promeuvent la diversité et l'égalité dans sa culture d'entreprise, démontrant que l'eau peut être un moteur de changement pour une société. une société plus juste et égalitaire, le principal défi des ODD des Nations Unies.

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