Dénia.com
Искатель

Существенные различия продолжают существовать между мужскими и женскими контрактами в Марина Альта

Апрель 02 от 2020 - 10: 14

Информация о занятости уязвимых групп в Marina Alta, собранные Observatori Marina Alta, позволяют получить рентгеновский снимок текущих условий, в которых находятся наиболее уязвимые группы, на основе которых могут быть установлены стратегические направления и будущие действия, обеспечивающие более высокие темпы включения или реинтеграции в рынок труда. того же, таким образом, чтобы разрабатывались активные политики, направленные на интеграцию наиболее уязвимых групп в работу с целью реального включения в компании с учетом необходимости предоставления возможностей группам, подверженным риску социальной изоляции.

Женщины были группой, которая пострадала от гендерной дискриминации во всех производственных секторах, и хотя в последние годы удельный вес найма женщин вырос почти до 2019% от общего числа в 48 году, все еще существуют различия значительный с точки зрения занятости. Уровень занятости, занятости и заработной платы у женщин ниже, чем у мужчин.

Наем в молодую группу, то есть в возрасте до 25 лет, в течение 5 лет анализа позитивно вырос, составив в 2019 году 25% от общего числа заключенных контрактов. Уровень безработицы среди молодежи в Марина Альта составляет около 7% от общего числа безработных.

Что касается группы старше 45 лет, то развитие контрактов предполагало увеличение на 24%. Важно подчеркнуть, что в течение изученного пятилетнего периода было значительное снижение безработицы в этой группе на 15,22% в Марина-Альта, однако, процентное распределение, которое эта группа лиц, ищущих работу, покрывает по отношению к общему числу безработных, Он постепенно увеличивается из года в год, что является следствием старения населения, которое приводит к увеличению среднего возраста в мире, поскольку в нем широко распространено население в возрасте старше 45 лет. В 2019 году уровень безработицы в самой большой группе составляет 53,94% один.

С другой стороны, группа с функциональным разнообразием исторически представлена ​​как одна из тех, кто имеет самые большие барьеры, когда дело доходит до их трудоустройства. Наблюдается, что произошел практически линейный прогресс найма, что означает 37% увеличение уровня найма с 2015 по 2018 год. Что касается уровня безработицы, доля ищущих работу людей с функциональным разнообразием по отношению к Общая численность безработных незначительна: по данным на 2019 год, она составляет 2,5% в Марина Альта (с 1,71% в 2015 году).

Еще одной группой риска социальной изоляции являются иностранцы. Эта группа является предметом специального исследования из-за трудностей с выходом на рынок труда; За последние 4 года в Марина Альта количество сотрудников увеличилось более чем на 17%. Принимая во внимание, что вес иностранного населения в муниципалитетах Марина-Альта высок, так же, как и доля ищущих работу иностранных граждан по сравнению с общим числом безработных. В 2019 году уровень безработицы среди иностранцев в Марина Альта составил 25,59%.

«Долгосрочная» группа, то есть зарегистрированные лица, требующие работы более 1 года, представляют высокий процент, когда в эту группу входит группа людей старше или равных 45 годам. Согласно последним опубликованным данным, доля лиц, ищущих работу, в этой ситуации по сравнению с общей численностью безработных составляет 34,46% по сравнению с 40% в 2015 году, что указывает на тенденцию к снижению.

Оставить комментарий

    37.861
    4.463
    12.913
    2.700