De woordvoerster van de Gemeentelijke Groep van Dénia-burgersSusana Mut, heeft uitgelegd dat het standpunt van onthouding gehandhaafd bleef tijdens de plenaire vergadering ter goedkeuring van de gemeentelijke begrotingen voor 2020 "Het is te wijten aan een verantwoordelijkheidsuitoefening omdat het de enige manier is om projecten die de stad ten goede komen, uit te voeren".
Naar zijn mening “Als vertegenwoordigers van het burgerschap in de gemeenteraad moeten ze de rol van de buren met de grootste efficiëntie ontwikkelen en altijd op zoek naar het beste voor iedereen”. Susana Mut heeft dat uitgelegd “In dit budget zijn er dingen die ze leuk vinden en willen uitkomen. Dat is waarom onthouding ".
"Het is tijd om uit de non te stappen voor de niet-systematische. Alleen omdat je een andere politieke kleur hebt, moet je alles zeggen wat niet", heeft de woordvoerster van Cs in de stad Dénia gehandhaafd, die daarvoor heeft gezorgd "Burgers hebben nu de sleutels voor Dénia om te verbeteren, om dingen te kunnen doen, dus zullen ze ook de gelegenheid aangrijpen om nieuwe projecten voor te stellen in de hoop dat ze goed worden ontvangen". "We zullen de steun van het overheidsteam en de rest van het bedrijf vragen om voorstellen uit te voeren die onze gemeente verrijken," zei hij.
Managementverbeteringsplan en personeelsbeheer
Anderzijds heeft raadslid Estefanía Schwamb uitgelegd dat op het punt van het plan voor verbetering van management en personeelsbeheer aan de laatste onderhandelingstafel "Alle vakbondsvertegenwoordigers van de gemeenteraad van Dénia toonden hun verzet tegen deze normen, in de wetenschap dat het niet paste bij de realiteit of de behoeften van de getroffen ambtenaren". Om deze reden heeft Cs zich tegenover dat plan gepositioneerd en heeft dit gevraagd "Dat voor eens en voor altijd een nieuwe RPT (lijst met taken) en stop patches die niemand bevallen", beweerde de burgemeester.
