Il consiglio comunale di Denia ha ottenuto durante il 2020 l'importo di 475.253,87 euro in sussidi da Labora per l'assunzione di diversi gruppi di disoccupati. L'ultimo aiuto concesso è di 250.000 euro e fa parte del programma ECOVID 2020 di Labora finalizzato all'assunzione di disoccupati a seguito della situazione derivante dal COVID-19 di almeno 30 anni.
Con questa sovvenzione, il consiglio comunale di Denia assumerà un totale di 17 persone per un periodo di 7 mesi. Le azioni sviluppate dalle persone assunte attraverso questo programma devono essere volte a prevenire, contenere, alleviare o mitigare gli effetti del COVID-19.
Un altro degli aiuti ricevuti da Labora corrisponde al programma EMERGE per l'assunzione di disoccupati per svolgere le azioni previste nei piani o procedure di emergenza in campo forestale. Il consiglio comunale di Denia ha ricevuto qui 104.822,61 euro con i quali sono stati assunti 8 disoccupati per 6 mesi.
Denia ha anche beneficiato dell'aiuto del programma EMCORP con un sussidio di 120.431,26 euro con cui 7 persone, con un'età minima di 30 anni, sono state impiegate per un periodo di 7 mesi.
Questi sussidi si aggiungono all'investimento di 300.000 euro che il Comune ha effettuato nel I Piano Comunale per l'Impiego, attraverso il quale sono stati assunti 22 disoccupati per un periodo di 6 mesi.
In totale, stiamo parlando di 775.253,87 euro di aiuti di cui hanno beneficiato i vostri 54 disoccupati complessivi nel nostro comune.
L'importo delle sovvenzioni viene utilizzato per finanziare i costi salariali del personale a tempo pieno, compreso il loro contributo alla previdenza sociale.
L'obiettivo perseguito dal consiglio comunale nella gestione di questi programmi è duplice. Da un lato, fornire reddito economico ed esperienza accreditata a coloro che ricevono lo stipendio e la formazione come qualsiasi altro lavoratore. E, dall'altra, potenziare i servizi pubblici offerti a tutti i cittadini, assegnando gli assunti ai servizi comunali più bisognosi di un rafforzamento del personale in questi tempi post-pandemici.
Tutti i suddetti programmi sono richiesti, gestiti e giustificati dall'agenzia Creama Dénia, con la quale dipartimenti comunali come l'Ufficio di attenzione dei cittadini (OAC), Risorse umane e le diverse aree a cui il personale assunto.
