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Baleària erhöht die Gehälter seiner Mitarbeiter in Spanien entsprechend der Erhöhung des CPI

Januar 27 von 2022 - 13: 50

Die Adresse von Baleària hat sich entschieden, von diesem Januar an zu aktualisieren 6,5% die im Jahr 2021 erhaltene Vergütung in Bezug auf die in den Vereinbarungen festgelegte Vergütung, wobei der kumulierte CPI des letzten Jahres in Spanien als Referenz herangezogen wird. Diese Entscheidung gilt für die 1.075 Flotten- und Landmitarbeiter, die die Belegschaft der Reederei in dem spanischen Land bilden.

„Die Gehaltserhöhung in allen Arbeitsplätzen zu vereinheitlichen und die Auswirkungen des CPI auf die Kaufkraft zu minimieren, entspricht unserem Status als sozial verantwortliches Unternehmen und der Überzeugung, dass wir durch Investitionen in Menschen wettbewerbsfähiger werden, da sie unser wichtigster Wert sind . Das wird zweifellos die beste Investition des Jahres“, erklärte er. Adolfo Utor, Präsident des Baleària.

Die Erhöhung erfolgt in den Arbeitsplätzen, deren Vereinbarung keine Erhöhung vorsah, und wird höher sein als diejenige, die in denjenigen festgelegt wurde, die dies vorgesehen hatten. Sie wird auch auf Flottengeräte angewendet, wo die Erhöhung festgelegt wurde.

Ebenso erinnerte Adolfo Utor daran, dass „wir trotz des widrigen Umfelds und des aggressiven Wettbewerbsumfelds, das wir erleben, in der Lage waren, ein Geschäftsjahr 2021 mit guten Geschäftsergebnissen abzuschließen, und dies war im Wesentlichen dem Engagement und Engagement der Teams zu verdanken “. In diesem Sinne erklärte der Präsident, dass das Unternehmen das Jahr 2022 mit der Herausforderung beginnt, seine Marktführerschaft dank seines Status als lokales, innovatives und nachhaltiges Unternehmen zu behaupten. „Wir werden den Zusammenhalt der Teams verbessern und unsere Beteiligung am Projekt verstärken“, schloss Utor.

Es sei darauf hingewiesen, dass dieses Engagement für das Wohlergehen seiner Teams im Einklang mit der verabschiedeten Maßnahme steht Baleària in den komplexesten Momenten der Pandemie im Jahr 2020, in einer Zeit der Inaktivität und schwerer wirtschaftlicher Verluste, als es beschloss, seine Belegschaft beizubehalten und das Gehalt von 100 % der von ERTE betroffenen Personen aufzustocken.

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